为加强基层统计能力建设和基层统计管理，充实各镇(区)统计力量，建立并完善镇域统计指标体系和统计制度，实施镇域一、二、三产业、投资、民生等统计，充分发挥镇域统计在社会经济管理中的基础性作用，万宁市统计局委托海南天涯人力资源管理服务有限公司万宁分公司面向社会公开招聘26名统计助理员，并通过劳务派遣的方式派遣至万宁市统计局、各乡镇参与统计工作，现将相关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
招聘劳务派遣统计助理员26名。
其中具体招聘岗位及人数详见下表：
二、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导，遵守国家法律、法规，品行端正，具备良好的职业道德。
(二)性别不限。
(三)万宁市户籍。
(四)身体健康，具有正常履行招聘职位职责的身体条件，年龄18周岁至35周岁之间(于1982年11月20日至1999年11月19日之间出生)。
(五)全日制大专及以上学历，具备较强计算机操作技能、较好的语言表达能力及沟通能力。
(六)下列人员不得报名：有赌博、吸毒、酗酒等不良行为，受刑事处罚、劳动教养、收容教育、强制隔离戒毒、行政拘留或具有开除工作、开除军籍等不良记录，以及其他法律法规规定不得聘用的其他情形的。
三、薪资待遇
基本工资2600元/月，含个人五项社会保险。
四、用工形式
录用人员将与海南天涯人力资源管理服务有限公司万宁分公司签订2年的劳动合同，包括试用期2个月，续签、接触和终止劳动合同，按照《劳动合同法》的相关规定执行。录用人员将根据报考地区定向派遣至万宁市统计局、各乡镇工作。
五、考核办法
(一)考核方式：笔试+机试+面试
1、笔试内容：公共基础知识80%+统计学专业相关知识20%
2、机试内容：Microsoft Office 办公软件的应用及操作
3、面试形式：结构化面试
(二)根据资格初审的人员安排笔试，根据笔试成绩，按录取人数1:3的比例确定入围机试的人员，如达不到1:3比例，按照实际人数确定入围机试人员。面试根据机试成绩50%，笔试成绩50%的比例，按照分数从高到低，按照招考人数的1：2的比例进入面试。面试采用结构化面试方式，根据面试官评分最终确定面试成绩。按照笔试成绩40%，机试成绩30%，面试成绩30%计算综合成绩。根据综合成绩，按照录取人员1:1比例，从高到低确定体检名单。
(三)各项考试时间及地点待另行通知。
(四)体检：参照公务员招录体检标准，由海南天涯人力资源管理服务有限公司万宁分公司统一安排体检项目(费用自理)。拟聘人员体检不合格或自愿放弃的，取消其拟聘请人员资格，空缺名额按考试成绩排名顺序依次递补。
(五)公示。资格审查、笔试成绩、面试成绩、体检结果、录取结果均在万宁市政府门户网站、待君网进行公示，其中资格审查、笔试成绩、面试成绩、体检结果公示3个工作日，录取结果公示7个工作日。经公示无异议后进行聘用，如因聘用者自动放弃等原因产生的岗位空缺，按考试成绩排名顺序依次递补。
六、报名方式
(一)报名时间：2017年11月20日至22日(早8:30-11:30，下午15:00-17:00)(如报名人数达不到1:3的招录比例，则视情况而适当延长报名时间)。
(二)报名地点：海南省万宁市万城镇环市三路山泉海小区6栋1单元106室。
(三)报名要求：每名报考人员需报考一个首选岗位，并可选择另一岗位为第二选择，如报考首选岗位人数超过招聘数量的3倍，则不考虑第二选择。
(四)聘者本人需携带以下资料报名：
1、个人简历1份;
2、身份证、学历证书、户口本等有效证件原件及1份复印件;原件经核对后，当场退还;
3、本人近期正面免冠一寸彩色照片3张;
4、应聘人员须填写《统计助理员报名表》(见附表1，可从网上打印填写);
5、专业相关证书原件及复印件1份。
(报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。)
公告未尽事宜请咨询电话：0898-62226006
另：1、本次招聘对象为劳务派遣人员，招聘工作属于企业行为，由海南天涯人力资源管理服务有限公司万宁分公司全程组织并负责解释。
2、本次招聘全程公示在待君网上，敬请关注。
